ANALISIS SISTEM INFORMASI AKUNTANSI PENGGAJIAN KARYAWAN (Studi Kasus pada Roemah Sablon Makassar)

Penelitian ini menganalisis penerapan sistem informasi akuntansi penggajian karyawan pada Roemah Sablon Makassar dengan fokus pada efektivitas prosedur, kelengkapan dokumen, dan penerapan pengendalian internal. Metode yang digunakan adalah deskriptif kualitatif dengan teknik wawancara, observasi, dan studi dokumentasi terhadap manajemen, personalia, serta bagian keuangan/akuntansi.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa sistem penggajian telah didukung dengan dokumen lengkap serta pembagian fungsi sesuai prinsip pengendalian internal, sehingga mampu mendukung akurasi dan transparansi pembayaran gaji. Namun, masih terdapat kelemahan seperti penumpukan tugas di bagian personalia, dokumen perubahan gaji yang belum optimal, serta kurangnya pengawasan absensi. Oleh karena itu, direkomendasikan pembentukan unit khusus pencatatan waktu dan penerapan sistem penggajian berbasis komputer untuk meningkatkan efektivitas dan efisiensi.

Kata kunci: sistem informasi akuntansi, penggajian, pengendalian internal, UMKM, Roemah Sablon Makassar.